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95后网红秘书直播带货，董明珠正面回应
2021年，格力电器董事长兼总裁董明珠通过电视选秀节目正式招聘孟羽童为秘书，并称其符合接班人的标准。在入职格力电器后孟羽童积极参加公司的网络直播带货，由此坊间猜测董明珠高调招聘秘书只是为了赚取流量来扩充线上销售。5月10日董明珠受访时表示，孟羽童是标准的秘书，她所有的直播活动都是利用业余时间，比如午...
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“95后”为何最不愿意回办公室坐班
很多美国公司原本计划在今年秋天恢复通勤上班，不过由于种种原因，不少企业推迟了这一计划，或者是选择了“通勤+在家”的混合办公模式，一些劳动者也因此得以延长了在家工作的日子。很多“95后”的年轻人都长舒了一口气，因为他们都不希望回到办公室上班。据哈里斯民意调查机构（Harris Poll）最近的一项调查...
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95后和00后怎么看职场？
多年来，千禧一代的职场问题一直都是媒体关注的焦点。这一代人至少还会在职场打拼30年，但与此同时，即将闪亮登场的Z世代员工应该引起潜在雇主的注意。他们已经准备就绪，并且与千禧一代一样，专注且干劲十足。但Z世代对“好雇主”的定义，在许多重要的方面却有所不同。Z世代是指90年代中期至2000年代初期出生的...
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W. W. Grainger
排名：100 (去年排名：N.A.)是什么使这家公司如此伟大？W. W. Grainger是一家配送中心运营商，通过大量培训、利润分红和福利优势，建立起成熟而忠诚的员工队伍。2009年营业收入（百万美元）：6,222网址：www.grainger.com ...
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董明珠暂代格力电器董秘职责，前任董秘辞职或涉内幕交易
格力电器11月16日傍晚公告，从11月17日起，由格力电器董事长董明珠代行公司董事会秘书职责，直至公司正式聘任董事会秘书。 原格力电器董事、副总裁、董事会秘书望靖东8月17日辞职，之后由格力电器董事张伟代行董事会秘书职责。据深交所规定，董事会秘书空缺超过三个月后，董事长应代行董事会秘书职责。格力电...
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“下一个董明珠”？三个孟羽童都不够
企业接班人向来是个敏感话题，但在这方面，可能没有哪家企业像格力电器这般受到关注。5月10日，格力电器确认了曾被董明珠力捧为“接班人”的年轻女孩孟羽童离职的消息：“孟羽童已离开，不在公司任职。人员流动很正常，感谢关心。”次日，孟羽童发布视频回应，称离职后下一阶段将继续读书，申请研究生。这距离孟羽童被董...
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是什么助长了95后的“辞职潮”？
眼下正值离职高峰期，劳动者对经济前景的信心有所增加，更愿意尝试在职业生涯上做出改变，而由新冠疫情带来的倦怠则为这一波“辞职潮”推波助澜。Adobe公司最新的研究显示，出于种种原因，Z世代年轻人成了这股潮流的引领者。（Adobe的这项研究中将Z世代定义为18至24周岁的成年人，25至39周岁则为千禧一...
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难伺候的“95后”：如何让你的公司进入他们的法眼？
就在不久之前，企业要想招聘应届毕业生，办法还非常简单，要么是办招聘会、见面会，要么是直接把人叫到公司里面试，然后录用那个给你留下印象最深、工作热情最高的那个人。如果一名应届大学生通过公司网站发简历，他会自动收到一封“感谢您与我们联系”的电子邮件，潜台词就是“不要打电话给我们，有需要的话我们会打给你的...
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95后找工作最听谁的话？
职场社交平台脉脉近期发布了《新经济、新选择 ——人才流动与迁徙2021》报告。职业选择上，中基层职场人，均将“薪资收入”看作是最重要的求职考虑因素，而将“股权/期权”看作最不重要因素；“稳定性”对于基层职场人的重要性位列第三。...
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95后花钱有7个“高钱商”特质
95后有着奇形怪状的消费的“瘾”，他们擅长自我剖析，能深刻洞悉自己消费行为背后的欲望所在。对于他们而言，体验比物质更重要；他们对“消费主义”话术非常警惕；时而大方，时而抠门，已经意识到“心理账户”的存在却又会纵容自己的不理智。他们是高钱商的一代，知道储蓄和消费不同的意义，对现在的自己和未来的自己同样...
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